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中國(guó)面臨的形勢(shì):工資上漲還是勞動(dòng)力短缺
最近,關(guān)于勞動(dòng)力短缺、“劉易斯轉(zhuǎn)折”的討論頗多,其基本觀(guān)點(diǎn)是中國(guó)剩余勞動(dòng)力的無(wú)限供給時(shí)代行將結(jié)束,取而代之的是勞動(dòng)力供給將出現(xiàn)減少,抑或短缺。蔡昉教授稱(chēng)之為“劉易斯轉(zhuǎn)折點(diǎn)”,并預(yù)測(cè)其將出現(xiàn)在2009年前后。隨著勞動(dòng)力短缺而來(lái)的將是工資的上漲以及人口紅利的消失,更有甚者擔(dān)憂(yōu),工資提得太高會(huì)使產(chǎn)業(yè)都轉(zhuǎn)移?/p>
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史上著名的50大球鞋
國(guó)的一本專(zhuān)為男人設(shè)計(jì)的時(shí)尚雜志FHM,在最近一期中評(píng)選出有史以來(lái)50大最完美的球鞋。50大波鞋中,共分14個(gè)球鞋品牌,而其中以Nike及Adidas占絕大多數(shù),Converse及New Balance緊隨其后,F(xiàn)在我們就將FHM選出的50雙鞋款向大家做逐一的介紹。 50. Nike Blazer 排在第50位的是
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中國(guó)企業(yè)面臨的國(guó)外貿(mào)易保護(hù)措施更加多樣復(fù)雜
2007年9月6日,歐委會(huì)在歐盟《官方公報(bào)》上發(fā)布立案公告,稱(chēng)歐委會(huì)根據(jù)歐盟產(chǎn)業(yè)界的投訴,我輸歐皮鞋存在經(jīng)澳門(mén)轉(zhuǎn)運(yùn)的規(guī)避現(xiàn)象,決定進(jìn)行反規(guī)避調(diào)查。自公告發(fā)布之日起,歐盟將對(duì)自澳門(mén)進(jìn)口的涉案鞋類(lèi)產(chǎn)品進(jìn)行登記并進(jìn)行反規(guī)避調(diào)查,如認(rèn)定有規(guī)避行為,將對(duì)自澳門(mén)進(jìn)口的皮鞋征收反傾銷(xiāo)稅,稅率與中國(guó)大陸
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職場(chǎng)笑話(huà):同名的煩惱
那天,我在路上遇到李主任,閑聊中他告訴我,由于宣傳工作突出,單位獎(jiǎng)勵(lì)我200元錢(qián),問(wèn)我收到?jīng)]有。200元錢(qián)?工資單上沒(méi)見(jiàn)到!主任感到很奇怪:“獎(jiǎng)勵(lì)名單上有你名字,我親眼看見(jiàn)的,怎么會(huì)沒(méi)有呢?”主任說(shuō)明天去財(cái)務(wù)問(wèn)一下。 第二天,主任打電話(huà)告訴我,由于單位人員多,財(cái)務(wù)將名字弄錯(cuò)了,把錢(qián)打到一個(gè)與我同名
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soho面臨的四個(gè)新挑戰(zhàn)
我每天早上5點(diǎn)起來(lái),我不好意思對(duì)朋友說(shuō),因?yàn)樵谄髽I(yè)內(nèi)說(shuō)明是一種勤奮,盡職,企業(yè)外只能說(shuō)明,個(gè)人能力比較差。當(dāng)然,資質(zhì)高的話(huà),下午5點(diǎn)起來(lái)也沒(méi)有問(wèn)題。我很羨慕,一些媒體人可以抱怨,他們的主編居然沒(méi)有通過(guò)他撰寫(xiě)的稿件,雖然其實(shí)他已經(jīng)拿到了每月薪金! ‘a(chǎn)出的變量要得到控制:人的情緒有波動(dòng),相應(yīng)績(jī)效也會(huì)
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寫(xiě)作簡(jiǎn)歷的提示注意事項(xiàng)
一般提示 如果你把簡(jiǎn)歷寄給成功可能性較大的雇主,不要折疊,用大一點(diǎn)的信封。 認(rèn)真檢查簡(jiǎn)歷,別寫(xiě)錯(cuò)別字。 找朋友幫你校對(duì)一下。 不要在簡(jiǎn)歷底部加上“資歷證明人備索” 傳真簡(jiǎn)歷時(shí),記得用黑色墨水和白紙 用噴墨打印機(jī)或者激光打印機(jī),不要用點(diǎn)陣式打印機(jī) 簡(jiǎn)歷復(fù)印件應(yīng)該干凈明潔,不要要