人才市場(chǎng)上現(xiàn)缺口三類(lèi)工人現(xiàn)在搶手

　　河南文化產(chǎn)業(yè)網(wǎng)訊:據(jù)東方今報(bào)報(bào)道，省職介中心昨日發(fā)布用工行情時(shí)稱(chēng)，部分企業(yè)為“搶人”，實(shí)行招工條件“零要求”，短期工開(kāi)始搶手。電子組裝工、食品流水線生產(chǎn)工人和縫紉工，三類(lèi)工人在河南人力資源市場(chǎng)最搶手。

　　▲▲現(xiàn)缺口

　　一半崗位無(wú)人應(yīng)聘，三類(lèi)工最缺人

　　2月26日，“春風(fēng)行動(dòng)”專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)在河南人力資源市場(chǎng)舉辦，進(jìn)場(chǎng)的96家企業(yè)提供崗位8983個(gè)，而應(yīng)聘報(bào)名的只有4215人，尚有4000多人的缺口。從提供的崗位看，加工業(yè)、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)缺人最嚴(yán)重。

　　省職介中心職介部負(fù)責(zé)人崔秀池分析，進(jìn)場(chǎng)招聘的省外企業(yè)多為電子組裝、服裝玩具制造類(lèi)勞動(dòng)密集型企業(yè)，省內(nèi)缺工嚴(yán)重的企業(yè)主要是食品加工業(yè)、機(jī)械制造業(yè)和商超賓館飯店等服務(wù)類(lèi)企業(yè)，而且用工需求量較大。招聘的崗位主要集中在電子組裝工、食品流水線生產(chǎn)工和縫紉工等工種，占總需求的60%以上。

　　從現(xiàn)場(chǎng)招聘情況看，普通操作工最為缺乏。

　　▲▲忙搶人

　　幫忙招來(lái)一人，獎(jiǎng)勵(lì)600元

　　“幫忙招來(lái)一人，獎(jiǎng)勵(lì)600元！”為緩解用工荒，不少企業(yè)頻頻“出招”，通過(guò)增加工資、改善環(huán)境的方式，來(lái)吸引求職者。部分企業(yè)甚至出臺(tái)招工獎(jiǎng)勵(lì)制度，鼓勵(lì)返鄉(xiāng)過(guò)年的外地務(wù)工人員，帶親朋好友回所在企業(yè)務(wù)工。

　　江蘇連云港一家美資電子加工企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人介紹，凡該企業(yè)職工或中介機(jī)構(gòu)，春節(jié)后，若能夠組織務(wù)工人員到該企業(yè)務(wù)工的，企業(yè)給予每人次600元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　▲▲降門(mén)檻

　　招人條件零要求，短期工開(kāi)始搶手

　　從河南人力資源市場(chǎng)提供的數(shù)據(jù)看，目前，許多招聘企業(yè)對(duì)就業(yè)崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)要求普遍降低，對(duì)文化程度、年齡、性別等基本條件全面放寬，無(wú)要求的企業(yè)全面增加；半數(shù)以上的招聘企業(yè)提高了工資水平，承諾會(huì)發(fā)獎(jiǎng)金，提高福利待遇，提供食宿和娛樂(lè)休閑場(chǎng)所。

　　記者還了解到，許多生產(chǎn)加工企業(yè)訂單急、人手緊缺，在這種情況下，原來(lái)不受企業(yè)歡迎的短期工，也開(kāi)始搶手。崔秀池說(shuō)，現(xiàn)在長(zhǎng)期工非常緊缺，許多中小企業(yè)也不得不降低門(mén)檻，甚至招聘在校學(xué)生從事短期工等崗位，來(lái)填補(bǔ)人員空缺。

　　■相關(guān)新聞營(yíng)銷(xiāo)人才再坐缺工“頭把交椅”

　　昨日，河南人才市場(chǎng)為期五天的就業(yè)服務(wù)周活動(dòng)落幕。1274家用人單位提供各類(lèi)就業(yè)崗位3.8萬(wàn)個(gè)。從節(jié)后用人需求看，營(yíng)銷(xiāo)人才仍坐 “頭把交椅”。

　　據(jù)省人才交流中心統(tǒng)計(jì)，本次招聘周，各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)人才需求量占總需求的56%。而技術(shù)類(lèi)崗位的需求，較以往也明顯增多，計(jì)算機(jī)、電子通信、機(jī)械等類(lèi)的需求占到了總崗位的15.79%。

　　此外，河南省第五屆網(wǎng)絡(luò)人才網(wǎng)絡(luò)大會(huì)已經(jīng)啟動(dòng)。