浙江事業(yè)單位明年安排8次統(tǒng)考招聘人員

    報(bào)道，15日，記者從省人事考試辦公室了解到，從明年起，省人事考試辦將統(tǒng)一安排事業(yè)單位公開招聘人員考試。明年計(jì)劃集中安排8次考試，日期分別是3月2日、4月13日、5月18日、7月6日、8月17日、9月21日、10月26日和11月23日。想要報(bào)考事業(yè)單位的人，可以留意這些時(shí)間。

　　事業(yè)單位委托考試要選時(shí)間

　　有了考試安排日期表后，全省各地的人事部門和有關(guān)單位可根據(jù)實(shí)際需要，選擇相應(yīng)的考試日期和科目，向省人事考試辦提出考試服務(wù)委托。由省人事考試辦統(tǒng)一提供考試命題的考試科目為：《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》。然后，事業(yè)單位按省人事考試辦確定的考試時(shí)間和要求，自行組織考試。

　　一般情況下，每次考試日期前的20天，各地人事部門和有關(guān)單位，要向省人事考試辦簽訂委托服務(wù)協(xié)議，確認(rèn)委托服務(wù)關(guān)系。

　　“現(xiàn)在，委托我們安排考試的事業(yè)單位越來(lái)越多。以前，因?yàn)闆]有統(tǒng)一安排，事業(yè)單位一旦有招人需求，就跑過(guò)來(lái)了�！笔∪耸驴荚囖k公室相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，今年以來(lái)，省人事考試辦公室已安排了40多場(chǎng)考試。以后，有了統(tǒng)一考試安排，可以避免這樣的情況。

　　浙江省事業(yè)單位實(shí)行公開招聘制

　　上個(gè)月，我省正式實(shí)施了《事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》。《辦法》規(guī)定，事業(yè)單位新進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工勤人員，都應(yīng)面向社會(huì)實(shí)行公開招聘。

　　公開招聘一般按下列程序進(jìn)行：制定招聘計(jì)劃；發(fā)布招聘信息；受理應(yīng)聘人員的申請(qǐng)，對(duì)資格條件進(jìn)行審查；考試、體檢及考核；根據(jù)考試、考核結(jié)果，確定擬聘人員；公示招聘結(jié)果；簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。而對(duì)擬聘用人員，由事業(yè)單位或組織考試的部門，負(fù)責(zé)在適當(dāng)范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

　　從去年初起，杭州市開始全面實(shí)行事業(yè)單位工作人員公開招聘制度。目前，杭州有5000多家事業(yè)單位，公開招聘已成為這些單位進(jìn)人的主要途徑。