重慶人才市場５類職位“走俏”

　　日前2007重慶春季人才交流會舉辦，500余家企業(yè)為求職者提供萬余個工作崗位。其中，五類職位比較熱門。

　　一是營運管理類職位。在本次大會上，有40%左右的企業(yè)為求職者提供諸如營銷總監(jiān)、銷售經(jīng)理、行政經(jīng)理等中高級管理職位。據(jù)悉，營運管理類職位普遍要求求職者具有3年以上市場運營與部門運營管理經(jīng)驗。

　　二是營銷業(yè)務(wù)類職位。市場營銷類人才是本次大會最為搶手的熱門職位之一，而突出的個人銷售能力以及銷售業(yè)績是應(yīng)聘這類職位的首要條件。

　　三是行政后勤類職位。財務(wù)會計、人事專員、經(jīng)理助理、行政文秘、培訓(xùn)專員等行政類職位是本次進(jìn)場企業(yè)都有所需求的基礎(chǔ)職位，此類職位一般要求求職者具有１年以上同類工作經(jīng)驗，而財務(wù)會計、人事專員、培訓(xùn)專員等則需要求職者具備專業(yè)資格證書。

　　四是創(chuàng)意設(shè)計類職位。求職這類職位，需要精通各類設(shè)計軟件，其中策劃、文案類職位還需要求職者具有良好的文字功底，能夠準(zhǔn)確、有效地傳達(dá)公司的營銷理念。

　　五是中高級工程技術(shù)類職位。既有3年－5年實際工作經(jīng)驗，又有一定專業(yè)知識基礎(chǔ)的中高級技能型人才，是本次人才交流大會進(jìn)場招聘企業(yè)的一大需求，而質(zhì)量控制工程師、工藝工程師、測試工程師、設(shè)備工程師、軟件工程師是這些企業(yè)的首選。（程正軍）