“房老大”平均年薪跌三成

    穩(wěn)居“薪情”榜首多年的“老大”房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)，今年平均年薪同比下跌了約三成。今天上午，記者從市人力資源和社會保障局獲悉，2011年本市14個行業(yè)工資指導線公布，企業(yè)可據(jù)此用投入產(chǎn)出值“描點”劃職工薪酬水平。

　　行業(yè)工資指導線 “描點”劃薪酬

　　今年6月底，本市曾發(fā)布了企業(yè)工資指導線，這是政府根據(jù)當年經(jīng)濟發(fā)展調(diào)控目標，向企業(yè)發(fā)布的年度職工工資增長建議，以企業(yè)職工平均工資增長率的形式發(fā)布。

　　此次發(fā)布的行業(yè)工資指導線是根據(jù)這些行業(yè)中生產(chǎn)經(jīng)營正常、盈利能力良好的企業(yè)，2010年銷售收入、從業(yè)人員勞動報酬等數(shù)據(jù)加工整理而形成的。

　　各行業(yè)的工資指導線以函數(shù)形式發(fā)布，包括最低保障線、警戒線和指導線。企業(yè)可將各自業(yè)績代入所在行業(yè)的函數(shù)公式中，在函數(shù)圖上“描點”，以幫助確定該企業(yè)在所屬行業(yè)中所處的位置，從而確定合理的職工薪酬水平。

　　專家解讀：每套行業(yè)曲線圖中，指導線是由各行業(yè)2010年年平均從業(yè)人員勞動報酬，與年平均銷售收入相互關(guān)系計算出的曲線。

　　最低保障線均為13920元，是按現(xiàn)行最低工資標準1160元/月計算的年度水平。

　　警戒線是按該行業(yè)虧損企業(yè)的平均銷售收入中的從業(yè)人員勞動報酬含量設(shè)定，企業(yè)的銷售收入中的從業(yè)人員勞動報酬含量越接近警戒線，企業(yè)就越接近虧損。

　　舊“老大”房地產(chǎn)業(yè)跌幅最大

　　根據(jù)今年指導線顯示，有4個行業(yè)的平均年薪出現(xiàn)下滑。其中，跌幅最大的就是穩(wěn)居榜首多年的“老大”房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)，平均年薪從75998元跌至53795元，下降約三成。

　　受其牽連，建筑裝飾業(yè)平均年薪也從52261元降至35355元，在14個行業(yè)中“墊底”。

　　此外，食品制造業(yè)和批發(fā)業(yè)的年薪，也出現(xiàn)小幅下滑。而新增的旅游飯店業(yè)平均年薪為38437元。

　　專家解讀：除平均年薪變化外，還應關(guān)注各行業(yè)投入產(chǎn)出的比例關(guān)系。

　　今年盡管“房老大”的平均年薪地位驟然下降，但房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)也仍是最賺錢的三大行業(yè)之一，其工資投入和銷售收入的行業(yè)平均比在1比56.4，這遠高出位于薪酬榜首的通信設(shè)備計算機及其他電子設(shè)備制造業(yè)的1比14.55。

　　最賺錢的行業(yè)是計算機服務業(yè)，投入產(chǎn)出比達1比86；物業(yè)管理業(yè)以1比5的投入產(chǎn)出比居末位。

　　薪酬翻倍 通信電子制造業(yè)成“黑馬”

　　與去年相比，在此次發(fā)布的14個主要行業(yè)中，9個行業(yè)的平均年薪都在增長，排名前三位的分別是通信設(shè)備計算機及其他電子設(shè)備制造業(yè)、房屋和土木工程建筑業(yè)、計算機服務業(yè)。

　　最大的“黑馬”是通信設(shè)備計算機及其他電子設(shè)備制造業(yè)，薪酬由2009年的41626元猛增至84305元，翻了一倍；位居第二位的房屋和土木工程建筑業(yè)也從43052元升至79197元。
　　
　　專家解讀：市人力社保局表示，企業(yè)在使用行業(yè)指導線時，一方面要參照本年度銷售收入預計可達到的水平，另一方面還要注意本企業(yè)人工成本投入產(chǎn)出三項指標在同行業(yè)中的位置。

　　而當企業(yè)職工平均工資超過全市職工平均工資1.5倍以上時，工資增速應適當降低。 （來源：《法制晚報》）