吳子凡

   吳老師擁有中文系與工商管理碩士（MBA）教育背景，是美國《企業(yè)教練》課程、《培訓(xùn)培訓(xùn)師――TTT》認(rèn)證讱師，具有PXT人才測(cè)評(píng)師訓(xùn)練資栺。 目前為“北合企業(yè)咨詢管理有限公司”掌門人、“北合咨詢”首席人力資源顧問與首席培訓(xùn)師，被企業(yè)界與業(yè)內(nèi)譽(yù)為：“中國HR管理與服務(wù)營銷實(shí)效型布道者”！曾任日資（臺(tái)資管理）咨詢管理公司咨詢助理、管理顧問、合伙人；中美合資大型化學(xué)電源制造企業(yè)（新加坡上市）培訓(xùn)部經(jīng)理；民營IT研發(fā)/銷售公司人力資源總監(jiān)；外資制藥企業(yè)企劃部經(jīng)理、銷售副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)等職。

    資歷背景： 職業(yè)背景：海外工作經(jīng)歷或大型跨國企業(yè)本土工作經(jīng)歷，擔(dān)任經(jīng)理及以上職務(wù)
 
    吳老師目前兼任浙江省人力資源管理聯(lián)誼會(huì)首席人力資源管理顧問、香港財(cái)經(jīng)學(xué)院特邀教授、上海交通大學(xué)安泰管理學(xué)院特邀教授、浙江大學(xué)EMBA課程研修班資深特邀講師、《中國民營》雜志社人力資源專欄特邀撰稿人、8家優(yōu)秀民營企業(yè)總經(jīng)理專職長年管理顧問，同時(shí)還被多家管理顧問公司聘為高級(jí)管理顧問。年管理顧問；   
 
    曾任：日資（臺(tái)資管理）咨詢管理公司咨詢助理、管理顧問、合伙人；中美合資大型化學(xué)電源制造企業(yè)（新加坡上市）培訓(xùn)部經(jīng)理； 大型IT研發(fā)/銷售公司人力資源總監(jiān)；大型制藥企業(yè)企劃部經(jīng)理、銷售副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)等職。 
 

教育背景：海外留學(xué)研究生或國內(nèi)碩士及以上
 
 
    吳老師擁有中文系與工商管理碩士（MBA）教育背景，是美國《企業(yè)教練》課程、《培訓(xùn)培訓(xùn)師――TTT》認(rèn)證讱師，具有PXT人才測(cè)評(píng)師訓(xùn)練資栺。 
 
主講課程 更多
[內(nèi)訓(xùn)]得人得心的溝通技巧
[內(nèi)訓(xùn)]績效考核的有效方法與指標(biāo)設(shè)計(jì)
[內(nèi)訓(xùn)]非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
授課經(jīng)歷：5年以上授課經(jīng)驗(yàn)且在業(yè)界有良好的口碑

    吳老師2000年接受臺(tái)灣培訓(xùn)讱師專業(yè)培訓(xùn)認(rèn)證，8年的專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，是國內(nèi)第三代杰出職業(yè)讱師的典范。他了解國際培訓(xùn)方法和中國的實(shí)際情況,尤其在民營企業(yè)培訓(xùn)方面擁有充足的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，課程的平均滿意度一直保持在85％－97％之間，深受企業(yè)的歡迎。 近5年來，吳老師為了確保每一次課程的成功，每月的課程總量一直控制在10天以內(nèi)，日常對(duì)所讱授的每一個(gè)課程實(shí)施PDCA循環(huán)，導(dǎo)入新課程研發(fā)，以確保課程更加符合企業(yè)的實(shí)際需求與課程要求。
咨詢經(jīng)歷：5年以上且在業(yè)界有的良好口碑