黑龍江規(guī)定：企業(yè)招用就業(yè)困難人員將享社保補(bǔ)貼

    記者從黑龍江省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳了解到，這個(gè)省近日出臺(tái)了促進(jìn)就業(yè)的相關(guān)政策，規(guī)定凡招用就業(yè)困難人員的各類企業(yè)，與就業(yè)困難人員簽訂一年以上期限勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，在相應(yīng)期限內(nèi)將給予企業(yè)社保補(bǔ)貼。

    據(jù)介紹，就業(yè)困難人員包括大齡失業(yè)人員即“４０５０”人員、零就業(yè)家庭成員、符合條件的殘疾失業(yè)人員、享受城市居民最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)１年以上人員、因失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)人員。此次給予補(bǔ)貼的還包括招用縣以上（含縣級(jí)）勞動(dòng)模范、軍人配偶、烈屬、單親撫養(yǎng)未成年人者的企業(yè)。

    按規(guī)定，各類企業(yè)招用上述人員，簽訂１年以上期限勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，在相應(yīng)期限內(nèi)將給予基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼；對(duì)于就業(yè)困難人員中的“４０５０”人員靈活就業(yè)后申報(bào)就業(yè)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，將給予其實(shí)際繳費(fèi)額６０％的養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼。