SOHO就是職場中的極限運動

    我覺得可以把SOHO看作職場中的極限運動，在SOHO中探索自己的極限，包括在“抗壓”能力的極限和體驗各種工作，挖掘自己多方面才能的極限。

    我并不是一個堅定的SOHO族，就像莊周夢蝶一般，SOHO還是就職，哪一個都不是我的常態(tài)。SOHO并不是不工作，而是沒有固定單位，沒有穩(wěn)定收入。在我看來SOHO和就職的角色轉(zhuǎn)換是順理成章的。在SOHO過程中若遇到適合自己發(fā)展的平臺，很自然就被“招安”。而當(dāng)我發(fā)現(xiàn)一份工作讓我產(chǎn)生了惰性，讓我開始依賴現(xiàn)有的工資、規(guī)律的生活而沒有沖勁時，我就會選擇SOHO。

　　實際上SOHO的壓力比工作時大的多，特別是對于剛放棄了一份穩(wěn)定收入的新手SOHO來說。而且工作量極不穩(wěn)定，一段時間可能很悠閑，而過一段時間又可能接到一堆活，這就需要有很強的統(tǒng)籌能力，對于SOHO來說，信譽是最基本的資本，所以完成任務(wù)的時間和質(zhì)量都得保證。

　　SOHO其實還帶有一些浪漫主義的味道，我會把自己想象成一個的職業(yè)殺手。因為目前我是一個自由撰稿人，有時候從接到電話任務(wù)，到Email交稿，在到后來的去郵局領(lǐng)稿費，整個過程都不會與約稿人打照面。就跟《黑客帝國》中的職業(yè)殺手一樣神秘，所有的社交、業(yè)務(wù)執(zhí)行都自己一手包辦。

    SOHO也不一定每次都是單兵作戰(zhàn)，一旦加入工作組，對他的團隊合作能力就有更高的要求。一個TEAM里的隊員可能素未謀面，SOHO族必須用最短的時間進行溝通，和其他TEAMMATE并肩作戰(zhàn)。當(dāng)然我的每次SOHO都會在工作至少一年以后，這個過程是積累經(jīng)驗、積累SOHO期所需資本的必然階段。

　　我正處在我的第三個SOHO期，前一次就職是任《上海壹周》的主編助理，現(xiàn)在的確切身份是個自由圖書策劃人，SOHO期策劃的小說《戀人》5月份即將出版。總之，SOHO不等于失業(yè)不工作，而是一個自我調(diào)整的過程，為了下一次就職作準(zhǔn)備。