邊疆建設(shè)呼喚有志青年 多項(xiàng)舉措惠及畢業(yè)生

    基層求賢若渴 
    程貝，2004年畢業(yè)于新疆某高校財(cái)經(jīng)專業(yè)。為找個(gè)能留在烏魯木齊的工作，靠父母每月寄來(lái)的生活費(fèi)，不停地奔波于各類招聘會(huì)。終于在一年多后被烏市一家經(jīng)營(yíng)狀況不錯(cuò)的外貿(mào)公司錄用，月薪1200元，還帶“三金”。但沒(méi)干半年，她就跳槽去了北京。理由是，北京比烏魯木齊大，拿的工資要比新疆高一倍。學(xué)計(jì)算機(jī)的李建明家在北疆的一個(gè)農(nóng)場(chǎng)，有些門路的父母希望這個(gè)惟一的兒子能留在自己身邊，就托人在附近的一個(gè)縣城為他聯(lián)系好一個(gè)工作崗位。誰(shuí)知“志向遠(yuǎn)大”的小李，卻不顧健康狀況不佳父母的苦苦哀求，與同學(xué)結(jié)伴去了上海尋覓工作。類似程貝和李建明的求職意向，在新疆每年的大中專畢業(yè)生中并非個(gè)案。 
    在內(nèi)地上大學(xué)的不愿回新疆工作，在新疆上大學(xué)的想到內(nèi)地工作。不少大中專畢業(yè)生受“孔雀飛東南、麻雀留西北”擇業(yè)方向的影響，寧可一時(shí)找不到工作，也不太愿意到急需人才的基層去工作。 
    新疆某大型油田一個(gè)井下作業(yè)公司的黨委書記告訴記者，油田勘探開發(fā)的迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外作業(yè)技術(shù)服務(wù)市場(chǎng)的不斷開拓，公司的生產(chǎn)任務(wù)十分繁重，使得原本就匱乏的技術(shù)人才，更顯得捉襟見肘。在他們公司4300名員工中，大專以上文化程度的還不到620人。但由于各作業(yè)工程隊(duì)，長(zhǎng)年在工作生活條件異常艱苦的野外施工等因素，導(dǎo)致許多大中專畢業(yè)生不愿來(lái)井下公司工作。 
    記者在新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)南疆的一些墾區(qū)調(diào)研時(shí)，常�？梢月牭讲簧賵F(tuán)場(chǎng)的團(tuán)長(zhǎng)、連長(zhǎng)們，為生產(chǎn)一線缺乏農(nóng)業(yè)、畜牧、農(nóng)機(jī)和財(cái)務(wù)人員而抱怨。 
    政府多管齊下 
    對(duì)于這種大中專畢業(yè)生就業(yè)難和基層、艱苦地區(qū)急需人才的極不對(duì)稱狀況，自治區(qū)黨委和政府采取了多種方法引導(dǎo)大中專畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀，到基層去、到農(nóng)村去、到經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展最需要的地方，相繼出臺(tái)多項(xiàng)優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)畢業(yè)生下基層。 
    2004年7月，自治區(qū)人民政府和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)決定錄用5萬(wàn)名大中專畢業(yè)生，到兵團(tuán)的170個(gè)農(nóng)牧團(tuán)場(chǎng)工作。并且提出了包括今后兵團(tuán)在團(tuán)場(chǎng)選拔基層干部、經(jīng)營(yíng)管理人員和公務(wù)員時(shí)，同等條件下優(yōu)先招錄��；加大鼓勵(lì)大就業(yè)的投入；加強(qiáng)教育、培養(yǎng)和使用，特別是加強(qiáng)技能培訓(xùn)，提高素質(zhì)和技能；堅(jiān)持“自主擇業(yè)，來(lái)去自由”的方針，允許重新?lián)駱I(yè)，以及激勵(lì)到兵團(tuán)團(tuán)場(chǎng)從事開發(fā)性承包經(jīng)營(yíng)、社區(qū)服務(wù)和開辦企業(yè)等多項(xiàng)優(yōu)惠大專畢業(yè)生的措施。 
    不過(guò)這些積極措施，卻沒(méi)有引起大多數(shù)大中專畢業(yè)生的積極反應(yīng)。在當(dāng)時(shí)已有的17萬(wàn)余名的待業(yè)畢業(yè)生中，報(bào)名者僅不到萬(wàn)人。而真正上崗的才只有5000余人。 
    多項(xiàng)舉措惠及畢業(yè)生 
    據(jù)來(lái)自自治區(qū)有關(guān)部門的權(quán)威消息稱：到今年7月，新疆又即將有近8萬(wàn)名大中專畢業(yè)生要走向社會(huì)。如按最樂(lè)觀的估計(jì)，就算有70％的人能在當(dāng)年找到工作，那么也將會(huì)有2.4萬(wàn)人待業(yè)，加上歷年沉積的待業(yè)人數(shù)，今年待業(yè)的大中專畢業(yè)生累計(jì)達(dá)到25萬(wàn)人左右。 
    為了進(jìn)一步鼓勵(lì)大中專畢業(yè)生能面向基層就業(yè)，今年4月24日自治區(qū)人民政府又出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)大中專畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見》，明確從今年起，大中專畢業(yè)生在基層就業(yè)兩年以上，將享受到更多更新的就業(yè)和社保優(yōu)惠政策。并規(guī)定在基層工作兩年以上的大中專畢業(yè)生，要占縣以上黨政機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員比例一半以上。同時(shí)，對(duì)采取自由職業(yè)、短期服務(wù)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)等方式靈活就業(yè)的大中專畢業(yè)生，納入自治區(qū)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍；對(duì)到非公有制單位就業(yè)并參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的畢業(yè)生，今后考錄或招聘到黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的，其繳費(fèi)年限可合并計(jì)算為工齡。對(duì)到農(nóng)村參加農(nóng)業(yè)開發(fā)的，在農(nóng)貸資金上給予傾斜。 
    此外，《意見》還就大中專畢業(yè)生到基層工作兩年以上，報(bào)考公務(wù)員筆試成績(jī)加分；縣以上教育、衛(wèi)生和農(nóng)技部門自然減員空編，全部通過(guò)招錄在基層工作滿兩年以上的大中專畢業(yè)生補(bǔ)充；對(duì)大中專畢業(yè)生參加就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)等，給予一定補(bǔ)貼。 
    自治區(qū)勞動(dòng)部門的一位負(fù)責(zé)人說(shuō)：希望政府的良苦用心，能得到待業(yè)大中專畢業(yè)生的接受，廣大有志青年到基層的廣闊天地去施展才華，為西部大開發(fā)的偉大事業(yè)建功立業(yè)。